每一代青年都有不同際遇，而奮斗卻是青春不變的底色。丁鋒，作為80年后的大學生，2005年進入海陽科技股份有限公司以來，扎根基層，創新不斷，奮斗不止，把崗位作為追逐夢想、展現人生價值的舞臺，從一名內操成長為企業中層骨干尼龍6切片聚合車間的主任。
海陽科技尼龍6切片聚合車間主任丁鋒左一獲泰州五一勞動獎章受表彰
嚴謹細實，把牢重大技改工程的生命線
近年來，公司瞄準中國錦綸行業領跑者的愿景目標，貫徹“品牌、差異化、規?；钡攘笞討鹇?，實施了一系列的重大技改工程，新上了六套聚合生產線。作為聚合車間主任，他深知，大型連續自動化生產裝置安裝后能否順利開出，最為關鍵的是開車前的檢查和聯動測試，主動放棄休息，加班加點，積極投入項目的安裝和開車調試中。一條線有幾十只反應塔罐，成百上千的泵閥，數以萬計的控制點，反應器內部的清潔度、安裝的精確度、連接的精準性以及自動連鎖的靈敏性，每一個環節他都量化驗收標準，通過自己總結的方法，帶領開車組逐一篩查，流程打通后，結合自己十多年積累的經驗，優化生產工藝，編制各類操作規程，一個班組一個班組開展培訓，在他帶領下，公司年產27萬噸的6條尼龍6切片聚合生產線都是一次性成功開車，創造了行業內開車廢品率最低、品質合格率最高的好成績。
創新不斷，提高企業核心產品的競爭力
隨著公司核心產品尼龍6切片產能的不斷擴大，公司確立了世界一流供應商的目標，他瞄準全球知名企業高端客戶的品質要求，搜集國內、外標桿企業的產品信息，查找差距，將自己自動化專業的知識特長，有機融合到生產工藝的控制與優化，先后組織實施了聚合配方自動化添加、萃取循環加熱以及氣流自動輸送系統改造等26項創新改進項目，大幅度提升了公司產品的競爭力?！昂ｊ枴迸颇猃?切片穩定供應荷蘭帝斯曼、德國朗盛、廣東金發科技等全球一流客戶。
勇挑重擔，培育技術管理創新的生力軍
在長期的生產實踐中，丁鋒深刻地認識到，一流的品質與安全要靠充分、嚴密的事前策劃，要靠嚴格、細致的過程控制，才能化波動和事故于無形。他通過自主學習和交流借鑒，組織本部門年輕的大學生，針對可能出現的潛在失效風險，逐一編制應急預案，完善各個環節的操作規程，優化控制工藝，創新改進成果不斷，攻克了注帶切片黃變、萃取切片氧化等一系列困擾生產的老大難問題。他健全關鍵設備的維護標準，積極推進兩化融合，提升工序的自控水平，身體力行開展一系的主題培訓，培養了一大批責任心強、動手能力出色的大學生骨干，也有效保證了聚合裝置的“安、穩、長、滿、優”運行。在他和同事們的共同努力下，公司日產200噸尼龍6切片聚合生產線創下了行業內運行周期最長、品質最好的運行記錄。
一份耕耘，一份收獲。丁鋒十多年來辛勤付出，得到了領導和員工們的一致肯定，先后獲得了公司崗位明星、年度標兵、海陵區優秀共青團員、海陵區五一勞動獎章等榮譽，2020年獲得泰州市五一勞動獎章。
